Axalta Coating Systems, dostawca lakierów ciekłych i proszkowych, otrzymała złoty medal przyznawany przez EcoVadis, międzynarodową firmę ratingową oceniającą firmy pod kątem zrównoważonego rozwoju oraz odpowiedzialności społecznej. Złoty medal nagradza wysokie wyniki oraz ponadprzeciętne osiągnięcia firmy Axalta w ramach czterech kategorii związanych z odpowiedzialnym podejściem do: środowiska naturalnego, praktyk dotyczących zatrudnienia, pozyskiwania surowców oraz praktyk biznesowych.
„Ta prestiżowa nagroda to wyraz uznania dla wieloletniego zaangażowania firmy Axalta w dbałość o środowisko naturalne, stosowanie sprawiedliwych praktyk dotyczących zatrudnienia, odpowiedzialne pozyskiwanie surowców oraz uczciwe praktyki biznesowe. Wszystko to ma na celu promocję etycznych zachowań i działalności opartej na zrównoważonym pozyskiwaniu surowców. To wyróżnienie jest bardzo ważne dla Axalta, ponieważ ugruntowuje jej pozycję jako etycznego i odpowiedzialnego dostawcy” – mówi Matthew Winokur, Axalta’s Vice President of Sustainability.
Wynik ostatniej ankiety lokuje firmę Axalta w pierwszych pięciu procentach ponad 45 000 przedsiębiorstw przebadanych i ocenionych przez EcoVadis. Firma uzyskała także wysoki wynik wśród producentów farb, lakierów i tuszów drukarskich.
„Kryteria ekologiczne, które EcoVadis przyjmuje podczas oceny firm, są ukierunkowane na zmniejszanie ingerencji procesów produkcyjnych w środowisko naturalne np. zmniejszenie zużycia energii i wody, jak również ograniczanie emisji i wytwarzanych odpadów. Ponowne przyznanie certyfikatu RC/ISO 14001 dodatkowo potwierdza zgodność systemów zarządzania środowiskowego firmy z obowiązującymi normami. Co więcej, jest świadectwem naszego zaangażowania w stosowanie najlepszych praktyk w zakresie ochrony środowiska oraz BHP” – wyjaśnia Joel Hornberger, Axalta’s Global Director of Environment, Health and Safety.
Podczas oceny uczciwych praktyk biznesowych firmy Axalta uwzględniono między innymi firmowy Kodeks zachowania i etyki biznesowej oraz szkolenia np: z zakresu etyki i integralności, w których rokrocznie uczestniczy ponad 99% pracowników. Przedmiotem ankiety były również praktyki dotyczące poszanowania podstawowych praw człowieka i pracownika. W tym kontekście oceniono programy zatrudniania i rozwoju talentów, jak również kwestie BHP. W ramach praktyk dotyczących pozyskiwania surowców oceniono Kodeks postępowania dla dostawców oraz inne procedury, których celem jest promowanie etycznego zachowania wśród wszystkich uczestników łańcucha dostaw na całym świecie.
W czerwcu 2018 r. Axalta opublikowała raport zrównoważonego rozwoju, w którym zaprezentowała inicjatywy dotyczące procesów produkcyjnych i biznesowych, technologie stosowane w produktach, programy pracownicze oraz programy zarządzania środowiskiem i edukacji społeczności.
Komentarze (0)